Le télétravail est-il gagnant-gagnant pour les salariés et les entreprises ? Un article proposé par Malakoff Médéric

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LE TÉLÉTRAVAIL EST-IL GAGNANT-GAGNANT POUR LES SALARIÉS ET LES ENTREPRISES ?

Assureur en santé et prévoyance de plus de 200 000 entreprises en France, Malakoff Médéric mène depuis une dizaine d’années des travaux de recherche sur le capital humain. Pour mieux accompagner les entreprises qui souhaitent mettre l’humain au cœur de leurs organisations, le Groupe paritaire et mutualiste, a créé le comptoir mm de la nouvelle entreprise. Dédié au décryptage des grandes mutations qui bouleversent le monde du travail, le comptoir mm produit et partage de nombreuses études.

Menée auprès de salariés et de dirigeants, l’étude sur le télétravail révèle l’impact de cette nouvelle façon de travailler sur le capital humain et le management. Un salarié du secteur privé sur quatre est déjà concerné. Une proportion qui augmentera dans les mois à venir suite aux ordonnances du 22 septembre 2017 qui encouragent son recours dans les entreprises. Conséquence ? Les frontières entre vie professionnelle et personnelle s’estompent et forcent à repenser le travail différemment. Zoom sur cette tendance de fond.

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Pour en savoir plus sur le télétravail et nos autres études, rendez-vous sur : www.comptoirmm.com